Analista de Administração de Pessoal Pleno (foco em Ponto Eletrônico)

OPORTUNIDADE TAMBÉM PARA PESSOA COM DEFICIÊNCIA.

Se você é apaixonado por pessoas, quer fazer parte de uma equipe que realmente acredita em impacto e mudança, não deixe essa chance passar!

A AESC está comprometida com o desenvolvimento humano e social, e você pode ser parte dessa transformação! Somos 4 mil colaboradores nas áreas de saúde, educação e responsabilidade social!

O Analista de Administração de Pessoal Pleno é responsável por realizar o controle, apuração e gestão de ponto eletrônico dos colaboradores, garantindo a conformidade com a legislação trabalhista e as políticas internas da empresa, bem como atuar como suporte técnico aos colaboradores da AESC, sempre em consonância com a Missão, Visão e Valores éticos, morais e humanos, fundamentados nos valores da Congregação das Irmãs Missionárias de São Carlos Borromeo Scalabrinianas.

• Controlar, acompanhar e apurar os registros de ponto eletrônico (batidas, faltas, horas extras, atrasos, intervalos, abonos, banco de horas, etc.);
• Realizar o fechamento mensal do ponto eletrônico e gerar arquivos para integração com a folha de pagamento;
• Corrigir e validar inconsistências nos registros de ponto junto aos líderes e colaboradores;
• Manter atualizados os cadastros no sistema de ponto (inclusões, alterações e exclusões de colaboradores);
• Gerar e analisar relatórios gerenciais de jornada e indicadores de assiduidade e horas extras;
• Prestar suporte aos usuários em relação ao sistema de ponto eletrônico e dúvidas sobre marcações;
• Auxiliar na parametrização e manutenção do sistema de ponto conforme convenções coletivas, escalas e jornadas específicas;
• Garantir o cumprimento da legislação trabalhista e das normas internas relativas ao controle de jornada;
• Apoiar auditorias internas e externas com as informações e documentos relativos ao ponto eletrônico.

• Ensino superior completo em Administração, Gestão de RH, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;
• Conhecimento da legislação trabalhista aplicável à jornada de trabalho;
• Imprescindível experiência anterior com Sênior Sistemas;
• Imprescindível experiência com Gestão de Ponto Sênior;
• Desejável vivência em ambientes hospitalares/ saúde ou educação.
• Experiência sólida com folha de pagamentos.
• Excel intermediário/avançado.
• Colaborativo e perfil voltado ao cuidado centrado na pessoa.

Horário:

• Segunda a quinta-feira das 08h às 18h e sexta-feira das 08h às 17h com 1h de intervalo.

Benefícios:

• Convênio Médico Unimed (conforme política da instituição);
• Convênio Odontológico Bradesco ou Unimed Odonto (conforme política da instituição);
• Seguro de Vida Metlife sem custo para o colaborador;
• Vale refeição;
• Vale transporte;
• Auxílio Creche em creches conveniadas ou reembolso creche nos demais estabelecimentos;
• Teleatendimento em saúde mental, extensivo a familiares;
• Total Pass (plataforma com convênios em academias, descontos em serviços de saúde mental e alimentar);
• Convênio Farmácias Panvel;
• Day off folga de aniversário (conforme política vigente);
• Desconto em curso de inglês Open English (conforme política da instituição);
• Desconto em curso técnico, graduação e MBA (conforme política da instituição).

Fundada em 1962, a AESC tem sua origem na Congregação das Irmãs Missionárias de São Carlos Borromeo-Scalabrinianas, presentes no Rio Grande do Sul desde 1915, e que aqui se estabeleceram com o propósito de acolher e cuidar, de modo particular, pessoas migrantes fragilizadas na sua condição socioeconômica e cultural, desde seus países e localidades de origem.

Hoje somos mais de 4 mil pessoas colaboradoras nos segmentos de educação, saúde e responsabilidade social.

Nossa unidade de responsabilidade social está presente na cidade de Caxias do Sul, com o Centro de Atendimento ao Migrante.

Nossas unidades de educação estão presentes nas cidades de Farroupilha, Colégio Nossa Senhora de Lourdes, em Caxias do Sul, Colégio São Carlos, e em Santa Vitória do Palmar, Colégio São Carlos.

E nossas unidades de saúde estão presentes nas cidades de Porto Alegre, com hospitais e serviços de referência no RS e no Brasil, Hospital Mãe de Deus, Hospital Santa Ana e Centros de Atenção Psicossocial e na cidade de Capão da Canoa o Hospital Santa Luzia.